En un formato híbrido -presencial y online- la Asociación Nacional de Empresas Estibadoras y Centros Portuarios de Empleo celebró el pasado martes 22 de junio su Asamblea General en Madrid, recuperando de este modo una cierta normalidad tras más de un año de pandemia.
En el transcurso de la misma, se aprobaron las cuentas anuales de 2020 y se analizó el seguimiento presupuestario del año en curso. También se llevó a cabo la evaluación de las actuaciones realizadas en el primer semestre de 2021 y se programó el calendario de la asociación para el último semestre del año.
Durante el encuentro también se abordó el estado de la negociación colectiva tras la sentencia de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional que el pasado lunes 31 de mayo declaraba la nulidad de pleno derecho de diversas disposiciones del IV Acuerdo Marco para la regulación de las relaciones laborales en el sector de la estiba portuaria.
Así, los miembros de la patronal de la estiba aprovecharon la reunión para fijar la posición de ANESCO que permita, junto al resto de los agentes sociales, alcanzar un nuevo convenio estatal del sector de la estiba. En este sentido, los miembros de ANESCO marcaron como prioridad para los próximos meses la necesidad de obtener la estabilidad jurídica que permita la entrada en vigor del V Acuerdo Marco y con ello afrontar el futuro con garantías.
Por otra parte, ANESCO encara el último semestre del año con los objetivos de representar y defender a sus asociados ante las instituciones públicas, foros empresariales y europeos; llevar a cabo el seguimiento y participación en modificaciones legislativas, así como asesorar a sus empresas y organizar eventos de interés para el sector.
La patronal de la estiba tiene asociadas a 34 entre terminales marítimas y Centros Portuarios de Empleo en distintos puertos del sistema portuario español y sus empresas emplean a más del 75% de los trabajadores necesarios para la prestación del servicio de manipulación de mercancías de nuestro sistema portuario.